Бронь від мобілізації отримають не всі: нові правила для підприємств

Які підприємства можуть бронювати співробітників від мобілізації та в якій кількості – що вимагають нові правила бронювання.

В Україні оновили критерії для критично важливих підприємств, які можуть бронювати своїх працівників від мобілізації. Тепер компанії можуть бронювати від 50% або до 50% військовозобов’язаних співробітників – якщо самі відповідатимуть низці вимог. Кому дають бронь від мобілізації – у матеріалі.www.unian.ua

Бронювання співробітників за новими правилами – які критично важливі підприємства зможуть це робити

Про нові критерії для підприємств, критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності українців в особливий період, які можуть бронювати своїх військовозобов’язаних працівників, повідомляє сайт Міністерства з питань стратегічних галузей промисловості України. Згідно з ними тепер буде два варіанти бронювання – від 50% працівників і до 50% працівників включно.

До категорії від 50% працівників, незалежно від військово-облікової спеціальності потрапляють:

• підприємства, установи та організації, які виробляють товари для військових;
• розробляють, модернізують і ремонтують військову та спеціальну техніку і запчастини до неї;
• виробляють боєприпаси та інші продукти оборонного призначення.

Також кожне таке підприємство має відповідати таким критеріям:

• бути в стадії виконання контракту з держзамовником у сфері оборони або бути співвиконавцем такого контракту;
• понад 50% загального обсягу їхнього виробництва мають бути товарами, роботами і послугами оборонного призначення (за останній звітний період).

До категорії до 50% працівників включно потрапляють:

• підприємства, які працюють у сфері промисловості;
• у літакобудівній галузі;
• у сфері космічної діяльності.

Таке підприємство має відповідати 3 з 5 таких критеріїв:

• бути в стадії виконання контракту з держзамовником у сфері оборони або бути співвиконавцем такого контракту;
• понад 50% загального обсягу виробництва мають бути товарами, роботами і послугами оборонного призначення (за останній звітний період);
• бути включеним до електронного реєстру учасників відбору та виконавців державних контрактів (договорів) відповідно до Закону України;
• брати участь у реалізації завдань і заходів, передбачених державними цільовими програмами в літакобудівній галузі та у сфері космічної діяльності;
• виробляти товари, виконувати роботи та надавати послуги для підприємств ОПК (які використовують їх для виготовлення товарів оборонного призначення).

Відповідає підприємство необхідним критеріям чи ні, вирішуватиме робоча група Мінстратегпрому та представників інших зацікавлених органів державної влади.

Критично важливі підприємства – хто до таких належить

Також підприємства, визнані критично важливими для функціонування економіки України, згідно зі змінами в Постанові №76, мають відповідати низці вимог:

• сума податків та інших зборів, сплачених підприємством, перевищує €1,5 млн;
• сума річних надходжень підприємства в іноземній валюті становить не менше €32 млн в еквіваленті;
• немає заборгованостей з ЄСВ;
• середня місячна зарплата працівників не менша за середню зарплату в регіоні;
• у підприємства є резидентство в Дія.City.

Нагадаємо також, що 16 січня 2024 року уряд змінив порядок бронювання військовозобов’язаних працівників оборонно-промислового комплексу (ОПК) – тепер підприємства ОПК зможуть бронювати працівників без обмежень за кількістю (раніше заброньованими могли бути тільки 50% від загальної чисельності).

Крім цього, наразі йдеться про те, щоб зняти обмеження і з інших підприємств за умови сплати щомісячного платежу за бронювання працівників. Простіше кажучи – щоб можна було купити бронь від мобілізації. При цьому підприємство зможе забронювати працівника незалежно від його посади. Сама ж компанія не обов’язково має входити до списку важливих для галузей національної економіки або списку критично важливих підприємств, але повинна працювати по “білому”, тобто, платити податки і не мати заборгованості з їх сплати.